La Conférence Permanente des Coordinations Associatives (CPCA) est née en 1992, d’une volonté des présidents de coordinations, pour promouvoir la liberté d’association et la vie associative. Elle est aujourd’hui la voix du mouvement associatif organisé et travaille à une reconnaissance pleine et entière des valeurs et intérêts de celui-ci dans la société française.

La CPCA regroupe 16 coordinations nationales, représentant près de 700 fédérations soit plus de 600000 associations en France. Ces coordinations représentent la diversité du monde associatif et de ses champs d’intervention : éducation populaire, action culturelle, mouvement sportif, développement rural, solidarité internationale, droits des femmes, action sanitaire et sociale, vie étudiante, lutte contre les discriminations, défense des consommateurs, droits de l’homme, etc.

Missions et objectifs

Les missions de la CPCA sont de deux ordres :

• Être le lieu où se discute, s’évalue, se définit la place des associations dans la société française. C’est l’objet du constant dialogue et du travail commun entre les coordinations membres
• Travailler pour la reconnaissance du monde associatif en tant que corps intermédiaire à part entière, et pour un dialogue civil essentiel à l’exercice de la démocratie et au développement des solidarités.

Pour mener à bien ces missions essentielles, la CPCA poursuit les buts suivants :

• Promouvoir une vie associative fidèle à l’intérêt général, sans finalité lucrative.
• Défendre des valeurs du monde associatif : solidarité, participation citoyenne, lutte contre le racisme, le sexisme, la xénophobie et les excès de l’individualisme, défense d’une Europe plus sociale, coopération internationale.
• Organiser des plateformes de dialogue à destination des coordinations membres, pour que celles-ci puissent dégager des positions communes sur de grands enjeux.
• Rechercher une vision prospective de la vie associative, autour de ses spécificités citoyennes et gestionnaires.
• Coopérer, en développant des partenariats, avec les organisations qui adhérent aux mêmes valeurs et poursuivent les mêmes objectifs, notamment sur le terrain de l’économie sociale.

Fonctionnement et équipe

La CPCA est elle-même une association à but non lucratif, régie par la loi de 1901.

L’Assemblée générale se réunit une fois par an, parfois plus en session extraordinaire. Elle se prononce sur les orientations majeures de l’organisation. Elle approuve son rapport d’activité et ses comptes.

Le Conseil d’administration est composé d’un représentant de chaque coordination membre de la CPCA, donc à ce jour de 16 personnes. Il se réunit statutairement au moins trois fois par an, mais en pratique une fois par mois. Le Conseil d’administration met en œuvre la politique de la CPCA. Il élit son président pour un mandat de deux ans.

Le Comité exécutif est désigné par le Conseil d’administration. Il est composé du Président de la CPCA et des 5 vice-présidents. Le Comité exécutif met en œuvre, avec le Conseil d’administration, la politique de la CPCA. Ses principaux dossiers sont les suivants :

• Gouvernance et Financement
• Dialogue civil
• Engagement
• Animation territoriale

Le Comité se réunit une fois par mois.

Une équipe de permanents appuie les élus de la CPCA dans la mise en œuvre des orientations définies par les instances.

Les CPCA régionales

Les CPCA régionales déclinent en Métropole et en Outre-mer les relations du mouvement avec l’Etat déconcentré, les pouvoirs publics locaux et les instances de l’économie sociale, notamment avec les Conseils économiques et sociaux régionaux.

Découvrez la rubrique région du site ainsi que les vidéos de présentation des différentes CPCA régionales.